ПЛАН мероприятий

ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ

по противодействию коррупции в учреждении здравоохранения «42-я городская поликлиника»

 

пп

Наименование мероприятия

Срок

исполнения

Лица, ответственные за исполнение

1.

   Проведение разъяснительной работы с населением и предоставление полной, достоверной информации по вопросам организации предоставления медицинской помощи

постоянно

 - заместители главного врача;

 - руководители структурных подразделений

2.

   Меры, направленные на исключение препятствий в реализации прав и законных интересов граждан в получении медицинской помощи в учреждении

постоянно

 - заместители главного врача;

 - главная медицинская сестра;

 - руководители структурных подразделений;

 - медицинские сестры (старшие)

3.

   Меры по расширению свободного доступа населения к информации, отражающей вопросы борьбы с коррупцией

постоянно

 - заместители главного врача;

 - администратор сетей

4.

 Контроль оказания медицинской помощи в учреждении в соответствии с требованиями руководящих документов

постоянно

 - заместители главного врача;

 - главная медицинская сестра;

 - руководители структурных подразделений;

 - медицинские сестры (старшие)

5.

 Анализ доступности и качества медицинских услуг и мер, принимаемых по их улучшению

ежемесячно

 - заместители главного врача;

 - главная медицинская сестра

6.

   Анализ обращений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в учреждении

по мере поступления обращений

 - заместители главного врача

7.

  Анализ работы по соблюдению ограничений, установленных статьями 17-18 Закона Республики Беларусь от 15.07.2015 № 305-3 «О борьбе с коррупцией»

ежемесячно

 - главный врач;

 - заместители главного врача;

 - ведущий специалист (инспектор) по кадрам

8.

  Проведение анонимного анкетирования среди пациентов и работников организации на предмет вымогательства взяток, анализ результатов анкетирования и обсуждение на заседаниях комиссий по врачебной этике и деонтологии

не реже одного раза в квартал

 - заместители главного врача;

 - руководители структурных подразделений

9.

  Контроль за выполнением требований законодательства, регулирующего приобретение, учет, хранение, реализацию и использование наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров

постоянно

 - заместители главного врача;

 - главная медицинская сестра

10.

   Контроль за обоснованностью выдачи листков нетрудоспособности, медицинских справок, льготных рецептов на получение лекарственных средств, проведение экспертизы временной нетрудоспособности, медико - социальной экспертизы, наркологического освидетельствования, медицинского освидетельствования лиц призывного возраста, прохождение обязательных медицинских осмотров

постоянно

 - заместители главного врача;

 - руководители структурных подразделений

11.

   Меры по эффективному использованию средств, направленных на выполнение программ энергосбережения

постоянно

 - начальник

 хозяйственной службы

12.

   Рассмотрение на оперативных совещаниях, медицинских советах, лечебно­контрольных советах итоги работы по соблюдению антикоррупционного законодательства, анализ выполнения принятых решений, направленных на устранение условий, способствующих коррупционным проявлениям

не реже одного раза в месяц

 - главный врач;

 - заместители главного врача

 

поделиться в: